2017年1月24日上午，銀川中鐵水務(wù)集團(tuán)召開年終總結(jié)表彰大會(huì)。集團(tuán)公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)及各部門負(fù)責(zé)人，受表彰的先進(jìn)單位、先進(jìn)集體、先進(jìn)班組及先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者參加了會(huì)議。會(huì)議由集團(tuán)公司紀(jì)委書記馮學(xué)忠主持。

　　總經(jīng)理謝軍在大會(huì)做了集團(tuán)公司2016年度工作報(bào)告，2016年主要完成以下工作：生產(chǎn)經(jīng)營保持平穩(wěn)較快增長，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)創(chuàng)歷史新高;強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，樹立公司良好的社會(huì)形象;全力以赴，推動(dòng)水價(jià)調(diào)整工作;降損增效，全面推進(jìn)DMA分區(qū)計(jì)量;以人為本的企業(yè)文化建設(shè)，職工幸福指數(shù)上升。

　　 謝總指出：2017年我們要把握好集團(tuán)公司發(fā)展、改革、穩(wěn)定的大局，以深化改革為動(dòng)力，以促進(jìn)發(fā)展為主題，團(tuán)結(jié)鼓勁，奮發(fā)圖強(qiáng)，為社會(huì)服務(wù)，為股東增值，為職工創(chuàng)造發(fā)展機(jī)會(huì)，努力推動(dòng)集團(tuán)公司更快發(fā)展。主要做好以下工作：完善供水戰(zhàn)略規(guī)劃，積極推進(jìn)新項(xiàng)目建設(shè);積極主動(dòng)地做好居民水價(jià)調(diào)整的后期工作;加強(qiáng)營銷管理工作，保證供水主業(yè)健康、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展;穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)構(gòu)、薪酬、績效、人事制度等方面的改革，建立起以效益為前提的工資增長機(jī)制，完善定崗定編，激發(fā)企業(yè)活力，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展;大力提升服務(wù)，做好水費(fèi)第三方支付的推廣工作，努力提升各窗口單位的軟硬件服務(wù)水平，樹立銀川中鐵水務(wù)品牌;進(jìn)行內(nèi)部控制體系建設(shè)工作，使集團(tuán)公司的管理水平更上一個(gè)新臺(tái)階，為進(jìn)一步深化改革做好準(zhǔn)備。結(jié)合"智慧城市、智慧水務(wù)"的建設(shè)思路，繼續(xù)打造更多的標(biāo)準(zhǔn)化智能水務(wù)體系，廣泛推動(dòng)二次供水標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，進(jìn)一步提高二次供水管理水平，提高三區(qū)兩縣城市居民二次供水服務(wù)質(zhì)量和用水安全。加強(qiáng)和諧企業(yè)建設(shè)，進(jìn)一步完善公司企業(yè)文化體系。做好職工思想動(dòng)態(tài)分析，加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育，扎實(shí)做好改革維穩(wěn)工作，鞏固企業(yè)精神文明建設(shè)成果，推動(dòng)企業(yè)各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階。

　　 集團(tuán)公司監(jiān)事會(huì)主席李振營宣讀了《 關(guān)于表彰2016年度先進(jìn)單位、先進(jìn)集體、先進(jìn)班組、先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者及規(guī)范化管理先進(jìn)單位的決定》;集團(tuán)公司副總經(jīng)理梁公農(nóng)宣讀了《關(guān)于表彰2016年度星級(jí)設(shè)備操作維護(hù)人員及優(yōu)秀安全設(shè)備管理員的決定》;集團(tuán)公司工會(huì)主席宮京鵬宣讀了《關(guān)于表彰2016年度“創(chuàng)雙優(yōu)”、“安康杯”先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的決定》;集團(tuán)公司黨委副書記兼紀(jì)委書記馮學(xué)忠宣讀了《關(guān)于表彰集團(tuán)公司2016年度青年崗位能手、優(yōu)秀團(tuán)干部的決定》。

       集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)為獲獎(jiǎng)的單位和個(gè)人頒發(fā)獎(jiǎng)牌和榮譽(yù)證書。

      先進(jìn)集體代表和先進(jìn)個(gè)人領(lǐng)獎(jiǎng)

       總結(jié)表彰大會(huì)在熱烈的掌聲中勝利閉幕。